Información complementaria para concursos
de la Facultad de Ciencias

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ENGLISH VERSION BELOW

 

LLAMADO PARA 2 CARGOS ACADÉMICOS
EN LA FACULTAD DE CIENCIAS

Call for 2 tenure-track positions at the Faculty of Sciences

Universidad Católica de la Santísima Concepción (UCSC), Concepción, Chile

La Facultad de Ciencias (http://ciencias.ucsc.cl/) se ubica en el campus principal de la UCSC en la ciudad de Concepción, Chile, y por más de 45 años ha desarrollado investigación en las áreas de la biología y la química. Actualmente forma nuevos profesionales e investigadores en sus programas de pregrado (Biología Marina y Química Ambiental) y postgrado (Magíster en Ecología Marina, Magíster en Medio Ambiente, y Doctorado en Ciencias con mención en Biodiversidad y Biorecursos).

En este marco, la Facultad de Ciencias llama a concurso para proveer 2 cargos académicos con perfil con dedicación preferente en investigación de jornada completa (44 horas), para fortalecer sus programas de postgrado y pregrado (véase https://ciencias.ucsc.cl/depto/).

Todo académico de la Facultad debe desarrollar actividades de investigación y docencia de pre y postgrado, impartida en español, y prestar servicio institucional relacionado a la gestión académica y la vinculación con el medio. En el perfil con dedicación preferente en investigación, se dedica mayor cantidad de tiempo a la realización de actividades académicas orientadas al desarrollo de la excelencia en investigación básica y/o aplicada, desarrollo tecnológico, innovación y emprendimiento de base tecnológica, como también a la transferencia del conocimiento.

La UCSC cuenta con diversos mecanismos institucionales para financiar actividades académicas, y sistemas de complemento de renta a través de la asignación automática de incentivos monetarios por la generación de publicaciones y la captación de proyectos con fondos externos a los de la universidad.

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PERFILES ACADÉMICOS REQUERIDOS

CARGO 1: CÓDIGO CIEN-01 (adscrito al Departamento de Ecología)

  • Biodiversidad: estudio de la variabilidad entre organismos vivos, vinculada en sentido amplio a los niveles de genes, especies y ecosistemas.
  • Ecología y evolución: estudio de las relaciones inter-organísmicas y organismo-ambiente en tiempo y espacio.
  • Interacción humano-ambiente: estudio de la intervención antrópica en sistemas biológicos y ambientes naturales, y conservación y gestión sustentable de recursos y ambientes.

CARGO 2: CÓDIGO CIEN-02 (Para el fortalecimiento de la Facultad en el área de biorecursos)

Investigador/a con formación inicial en las disciplinas de química, bioquímica u otra afín, y formación doctoral en el área de biorecursos1, con experiencia demostrable -a través de publicaciones y proyectos- en el uso y valorización de biomasa animal, vegetal o microbiológica. Algunas líneas de investigación de la Facultad asociadas al cargo son:

  • Obtención y caracterización de moléculas provenientes de recursos renovables: involucra la extracción, preconcentración, purificación y caracterización estructural y de actividad biológica de productos naturales de naturaleza multipropósito.
  • Desarrollo de tecnologías amigables con el ambiente: enfocada al diseño y desarrollo de tecnologías ecoamigables basadas en procesos químicos y bioquímicos limpios y sobre la base de los preceptos de la química verde.
  • Valorización de recursos mediante el diseño de materiales: aborda el diseño y la valorización de materiales funcionales (termofijos, termoplásticos y nanoparticulas poliméricas molecularmente impresas) basados en bloques monoméricos o poliméricos de diferente naturaleza.

1 Definida como el estudio y desarrollo de transformaciones, procesos químicos o biológicos, que generen valor agregado en recursos biogénicos y/o que favorezcan su uso sustentable.

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REQUISITOS MÍNIMOS DE POSTULACIÓN

  • Grado de Doctor (experiencia postdoctoral deseable).
  • Capacidad para desarrollar investigación científica básica y/o aplicada, demostrada a través de publicaciones WoS y/o patentes, y la adjudicación de proyectos en concursos competitivos de nivel nacional o internacional.
  • Productividad en los últimos 5 años*: (i) mínimo 8 publicaciones WoS, (ii) al menos 5 publicaciones en Q1 o Q2 (1 patente equivale a una publicación Q1), (iii) adjudicación como investigador principal de al menos 1 proyecto en concursos competitivos de nivel nacional o internacional.
  • Experiencia deseable en I+D en el caso del Cargo CIEN-02.
  • Experiencia deseable en docencia de pregrado y postgrado.
  • Nivel avanzado de inglés escrito y hablado.

* Estándares CNA-Chile para claustros de doctorado en el Área Ciencias Biológicas, al cual se adscribe el Doctorado en Ciencias con mención en Biodiversidad y Biorecursos. Véase mayores detalles en:

https://www.cnachile.cl/SiteAssets/Paginas/Acreditacion-Postgrado/CA%20Cs%20Biologicas%2031-12-2018.docx.pdf

ANTECEDENTES NECESARIOS PARA LA POSTULACIÓN AL CARGO

  • Currículo en extenso. Incluya su código ORCID.
  • Dos cartas de recomendación*.
  • Fotocopia de certificados de títulos y/o grados. Todos los documentos deben ser legalizados si es seleccionado(a) en el cargo.
  • Carta de intención incluyendo al menos los siguientes puntos: (i) descripción breve de la trayectoria académica; (ii) perspectivas de inserción en el cargo (líneas de investigación a desarrollar, potencial de colaboración con otros académicos del Departamento o de la Facultad, aporte a la docencia de pregrado y postgrado, aporte a la gestión y vinculación); (iii) datos de contacto de al menos 2 académicos (distintos a quienes envíen cartas de recomendación) que hayan tenido relación directa con el/la postulante en un contexto laboral o en su investigación doctoral o postdoctoral.

* Importante: no se aceptarán cartas en formato libre; el/la postulante debe descargar el archivo “Carta de recomendación Facultad de Ciencias UCSC” disponible AQUÍ y solicitar a los recomendantes que envíen sus cartas personalmente, de acuerdo a instrucciones indicadas en el mismo archivo.

BASES GENERALES:

  1. Se realizará una preselección de los postulantes basada en sus antecedentes, así como en el cumplimiento de los requisitos mínimos y los perfiles definidos para cada cargo.
  2. Los postulantes preseleccionados para cada cargo serán citados (por video llamada) para sostener una entrevista personal con la Comisión de Selección respectiva, y luego realizar, ante los académicos de la Facultad, una presentación enfocada en su trayectoria y su contribución potencial a la Facultad.
  3. La Universidad Católica de la Santísima Concepción se reserva el derecho de declarar desierto el concurso.

INFORMACIÓN PARA ENVÍO DE ANTECEDENTES:

Los/as interesados/as deberán enviar sus antecedentes, vía correo electrónico a concursos@ucsc.cl, indicando en el asunto del correo el nombre y código del concurso (CIEN-01 o CIEN-02) (generar un solo archivo pdf).

PLAZO DE RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES:

Hasta el 30 de diciembre de 2020

 

ENGLISH VERSION


CALL FOR TWO ACADEMIC POSITIONS
IN THE FACULTY OF SCIENCES

Universidad Católica de la Santísima Concepción (UCSC), Concepción, Chile

The Faculty of Sciences (http://ciencias.ucsc.cl/), located on the main campus of the UCSC in the city of Concepción in central Chile, has for more than 45 years developed research in the fields of biology and chemistry. Currently, the Faculty trains new scientists and professionals through two different undergraduate programs (Marine Biology and Environmental Chemistry), as well as three graduate programs (Master’s of Marine Ecology, Master’s in Environmental Studies, and Doctorate in Biodiversity and Bioresources).

In this context, the Faculty of Sciences at UCSC invites applications for 2 full-time tenure-track  faculty appointments with an explicit profile of preferential dedication to research, in order to reinforce its undergraduate and graduate programs (see https://ciencias.ucsc.cl/depto/).

All full-time faculty members are expected to engage in research and teaching activities, both at undergraduate and graduate levels (teaching is done in Spanish), as well as to provide institutional service related to academic administration and outreach. Professors with a preferential dedication to research have a lower teaching responsibility and more time focused on research activities oriented towards the development of excellence in basic and/or applied research, technological development, innovation and entrepreneurship with a technological basis, as well as knowledge transfer.

The UCSC has several institutional mechanisms to finance academic activities, as well as an income supplement system through the automatic allocation of monetary incentives for both publication and the acquisition of external research funding.

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REQUIRED ACADEMIC PROFILES

POSITION 1: CODE CIEN-01 (appointed to the Department of Ecology)

The individual hired for this position will be a researcher with demonstrated experience – via publications and funded projects – in the field of aquatic ecology of coastal environments, whether in marine or freshwater habitats, or at their interface. Her/his research should focus on one or more of the following three main research lines of the Department of Ecology:

  • Biodiversity: the study of the variability of living organisms, broadly linked to the levels of genes, species, and ecosystems.
  • Ecology and evolution: the study of inter-organismic and organism-environment relationships in time and space.
  • Human-environment interaction: the study of anthropogenic intervention in biological systems and natural environments, and the conservation and sustainable management of resources and environments.

POSITION 2: CODE CIEN-02 (for reinforcement of the Faculty in the bioresources area)

The individual hired for this position will be a researcher with an initial academic formation in the area of chemistry, biochemistry, or another closely-related field, and with doctoral training in the area of bioresources*, as well as demonstrated experience – via publications and funded projects – in the use and value enhancement of microbiological, plant, or animal biomass. Some of the related lines of research in the Faculty are:

  • Obtaining and characterizing molecules from renewable resources: involving the extraction, pre-concentration, purification, and structural and biological activity characterization of natural products of a multi-purpose nature.
  • Development of environmentally friendly technologies: focused on the design and development of eco-friendly technologies based on clean chemical and biochemical processes and based on the precepts of green chemistry.
  • Resource value enhancement through material design: the design and value enhancement of functional materials (thermosets, thermoplastics and molecularly printed polymer nanoparticles) based on monomeric or polymer blocks of different natures.

* Defined as the study and development of transformations, chemical or biological processes, that generate added value in biogenic resources and/or favor their sustainable use.

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 GENERAL APPLICATION REQUIREMENTS

  • Doctorate or PhD degree (postdoctoral experience is desirable).
  • Capability to develop basic and/or applied scientific research, demonstrated through publications and/or patents, as well as the awarding of competitive research grants from national or international agencies.
  • R+D experience desirable in the case of Position CIEN-02.
  • Undergraduate and graduate teaching experience is desirable.
  • Advanced level in written and spoken English.

* Standards CNA-Chile for PhD programs in the Biological Sciences Area, to which the PhD in Biodiversity and Bioresources is attached. For more details see:

https://www.cnachile.cl/SiteAssets/Paginas/Acreditacion-Postgrado/CA%20Cs%20Biologicas%2031-12-2018.docx.pdf

APPLICATION DOCUMENTS

  • Curriculum Vitae (full). Include ORCID code.
  • Two letters of recommendation*.
  • Photocopies of university diplomas (professional titles and/or academic degrees). Certified copies of the original documents are needed if you are selected for the position.
  • A cover letter including at least the following components: (i) brief description of academic trajectory; (ii) perspectives on integrating into the position (research lines to be developed, potential for collaboration with other academics in the Department or Faculty, contribution to undergraduate and graduate teaching, contribution to academic administration and outreach); and (iii) contact information of at least 2 academics (other than those sending letters of recommendation) who have had a direct relationship with the applicant in a work context or in his/her doctoral or postdoctoral research.

* Important: letters in free format will not be accepted; the applicant must download the file “Letter of recommendation Faculty of Sciences UCSC” available HERE, and request recommenders to send their letters personally, according to instructions indicated in the same file.

SELECTION PROCESS:

  1. Pre-selection of applicants will be made based on their academic background, according to the requirements and the profile defined for each position.
  2. Pre-selected applicants will be invited to participate in an online interview with the corresponding Selection Committee, and then offer a presentation to the academics of the Faculty focusing on their career and potential contribution to the Faculty.
  3. The Universidad Católica de la Santísima Concepción reserves the right to leave the position(s) unfilled.

SUBMISSION OF DOCUMENTS:

Application documents (compiled in a single PDF file) should be submitted via email to a concursos@ucsc.cl, indicating in the subject field: “Application [position’s code]”.

TERM RECEIPT OF BACKGROUND INFORMATION:

Until 30 December 2020